東京・埼玉を中心に子育て支援事業を展開する企業
職種	運営マネージャー（課長候補）
職務内容	更なる飛躍のため運営部門の地盤固めが急務となっており今後の全国展開、また子どもの成長に必要な新規関連事業（学校の創設、子ども・子育てを軸とした新規事業等）も検討していく予定です。 同社の理念「にんげん力・育てます。」に深く共感し、保護者・クライアントの満足度向上を考え、現場の職員とともに一緒に問題を解決し、現場サポートができる人材、また今後の新規事業を一緒に担っていただき当社の理念を全国に広め、保育業界全体に良い意味での競争をおこし、業界全体の意識改革を行っていただける方を募集します。 運営する各拠点では畑仕事や南魚沼市に所有する田んぼでの田植え・稲刈りを通じた食の循環サイクルの学び、子ども同士が教え合うアクティブラーニングが発展しています。正にSDGsを志した経営が自然体で行われています。 近年では社内の会議や研修会（年間100件以上の内製研修）も全てWEBで行い、米のWEB通販なども開始しており、新たなtechnologyを駆使したビジネスも志向しています。 同僚となる課長・マネージャーは他に13名います。大手CVSの店舗管理経験者、学童保育の拠点運営、心理カウンセラー、大手ブライダルチェーンのプランナー、ジュエリーブランドのマーケター、楽器販売店の経営者、飲食店ＳＶなど様々です。男女比はほぼ5：5です。入社時の動機として共通しているのは子どもや保護者の生活の質を向上させ社会貢献に繋げていきたいという点です。 まずは、5拠点前後を担当いただき、現場の運営効率化、保護者・クライアント対応をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・各拠点の園長以下のスタッフ管理 ・各拠点の年次予算作成、予実管理（児童募集含む）、会員管理（CRM）、安全・衛生管理、行事の運営管理 ※現場含めた約2000名の全スタッフが携帯電話およびGoogleアカウントを所有しているためオンラインコミュニケーションが盛んです。 ・保護者様からのご意見、ご提案対応 ・クライアントへのワークライフバランス向上の提案 ・各自治体への営業・対応（監査対応含む） ・園からの配布物の内容チェック、園作成書類の回収チェック
勤務地	東京都
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（求人ID: 89971）

東京・埼玉を中心に子育て支援事業を展開する企業
職種	運営マネージャー
職務内容	更なる飛躍のため運営部門の地盤固めが急務となっており、今後の全国展開、また子どもの成長に必要な新規関連事業（学校の創設等）も検討していく予定です。 同社の理念に深く共感し、保護者・クライアントの満足度向上を考え、現場の職員とともに一緒に問題を解決し、現場サポートができる人材、また今後の新規事業を一緒に担っていただき同社の理念を全国に広め、保育業界全体に良い意味での競争をおこし、業界全体の意識改革を行っていただける方を募集します。 同僚となるマネージャーは他に５名います。 大手CVSの店舗管理経験者、学童保育の拠点運営、心理カウンセラー、大手ブライダルチェーンのプランナー、楽器販売店の経営者など様々です。入社時の動機として共通しているのは子どもや保護者のためになりたいという点です。 まずは、5拠点前後を担当いただき、現場の運営効率化、保護者・クライアント対応をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・各拠点の園長以下のスタッフ管理 ・各拠点の年次予算作成、予実管理（児童募集含む）、会員管理（CRM）、安全・衛生管理、行事の運営管理 ・保護者様からのご意見、ご提案対応 ・クライアントからのご意見、ご提案対応 ・各自治体の対応（監査対応含む） ・園からの配布物の内容チェック、園作成書類の回収チェック
勤務地	東京都
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（求人ID: 88926）